“Lernen ist Beziehung.”
Wenn Feedback erfolgreich sein soll, muss die Beziehungsebene stimmen. Lerne wie du in deinen Blended-Learning-Kursen in edubreak® Feedback gibst, das ankommt. In diesem partizipativen Blended Learning Kurs arbeitest du über 2 Wochen mit synchronen und asynchronen Aufgaben. Der ganze Kurs findet online statt.
Lernziele:
- Kompetenz, die Ebene der Beziehung in Feedback-Situationen zu berücksichtigen und erfolgreich zu gestalten
- Know How über die vielfältigen Feedback-Möglichkeiten in edubreak®
- Wissen darüber, welche Rolle das Selbstbild von Personen beim Feedback spielt
Zielgruppe: Nutzer:innen, die erste Erfahrungen als Referent:innen bei edubreak® gesammelt haben.
Voraussetzungen: Für diesen Kurs sind Vorkenntnisse im Umgang mit der edubreak® Funktionsvielfalt notwendig.
Lerneinheiten: 10
Dauer: 2 Wochen
Hinweis: Wenn der gewünschte Kurs bereits ausgebucht ist, Sie aber dennoch gerne daran teilnehmen möchten, dann melden Sie sich gerne direkt bei uns via info@edubreak-academy.de
Valentin – Kreissportbund Sächsische Schweiz – Osterzgebirge e.V. –
Super Kombination aus theoretischem Input und Austausch in der Gruppe. Dies zusammen hilft enorm!
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Anonym –
Nach dem Kurs fühle ich mich sicherer dabei, Feedback zu geben und bin offener dafür, selbst Feedback zu erhalten. Durch theoretischen Input, praxisnahe Übungen und den Austausch mit den anderen Teilnehmenden konnte ich ein tiefergehendes Verständnis für die Bedeutung und den effektiven Einsatz von Feedback entwickeln.
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Anonym –
Insgesamt kann ich diesen Kurs sehr empfehlen! Er ermöglicht einen guten Einblick in komplexe Welt des Feedbacks und bezieht sich dabei sehr stark auf die Realität der einzelnen Teilnehmer.
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